Un team è un sistema sociale complesso, talvolta fragile, ma fondamentale in qualsiasi organizzazione. Ovviamente non ne esiste uno perfetto, ma si può lavorare per costruirne uno d'eccellenza orientandosi fin dall'inizio verso la perfezione. Mettere insieme una squadra di persone motivate, all'altezza dei propri ruoli e compiti, armonizzate tra loro e preparate a vincere non sarà difficile come sembra se ti farai guidare dai pratici consigli di questo libro, applicabili da subito alla realtà specifica della tua azienda. Imparerai a selezionare i membri più idonei al lavoro in team e al raggiungimento degli obiettivi prefissati; saprai creare un ambiente funzionale alla comunicazione, alla fiducia reciproca e alla coesione all'interno del gruppo; riuscirai a sviluppare il tuo team guidandolo con efficacia e organizzando il lavoro in funzione di ruoli e risorse esistenti; saprai gestire i cambiamenti e gli squilibri che possono generarsi riportando il team al suo massimo rendimento.
Wolfgang J. Prinz
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Un metodo strutturato evita errori e candidature fuori target.
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